A través de una metodología que recoge la experiencia en Estados Unidos de Human Rights Campaign, creadores del Corporate Equality Index, Equidad CL es la primera certificación de este tipo de Sudamérica y es 100% voluntaria y gratuita.
Toda organización 100% diversa e inclusiva con la comunidad LGBTI+ debe trabajar cuatro áreas estratégicas para que sus colaboradores de la diversidad sexual se sientan libres, seguros y comprometidos con su espacio laboral.
AB InBev, Accenture, Accor Hotels, AHA Inclusión, Arcos Dorados, BASF Chile, Bayer, Beiersdorf, BlackRock, Boehringer Ingelheim, Boston Consulting Group, Clorox, Deloitte, DIRECTV, Cummins Chile, Embajada Británica en Santiago, Entel, EY, Falabella Financiero, Falabella Inmobiliario, Falabella Retail S.A., Falabella S.A., Falabella.com, General Electric Chile, HP Inc., IBM, J.P. Morgan,ManpowerGroup Chile, McKinsey & Company, Mediabrands-Kinesso, Medtronic, MGC Latam, Microsoft, Natura & Co, Novo Nordisk, Paris, PepsiCo, Procter & Gamble, SAP Chile, Schneider Electric, Scotiabank, Sodexo, Sodimac, Starbucks, Teck, Uber, Walmart Chile, WOM.
Revisa nuestro material y toolkits para gestionar la diversidad en tu organización y ser una empresa 100% inclusiva con tus trabajadores LGBTI.